学院概况
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北京舞蹈学院 / 后勤基建处

岗位职责
 
处长:王根平(主持工作)
党支部书记兼副处长:宋俊良
 
岗位职责
后勤服务中心主任职责
中心主任负责主持后勤服务中心的全面工作,主要职责是:
1、认真贯彻执行院党委的决议和院党政领导的指示,根据学院工作安排,结合后勤服务中心的实际情况组织制定物业服务工作计划,经学院批准后组织实施。
2、坚持以人为本、热情服务,认真贯彻三服务两育人的工作宗旨,不断建立健全规章制度,积极推进物业服务管理规范化、科学化、制度化、常态化建设。
3、认真贯彻学院确定的“管用维分离”和“甲乙丙”联动的工作思路,团结所属员工人人争当服务的带头人,不断提高物业服务质量。
4、党政密切配合,积极推行各服务部经理负责制度,不断加强物业服务团队建设,经常组织经理和技术骨干人员的在岗培训,不断提高物业意识和服务保障能力。
5、配合党支部书记做好职工的思想工作,充分调动和发挥员工的积极性和共产党员的先锋模范带头作用,适时开展创优争先活动,不断提高员工的政治理论和思想水平
6、加强班子建设,定期召开党政联席会和主任、经理办公会,检查布置物业服务工作质量,定期组织服务部经理交流服务经验,发扬民主,经常研究做好重大问题和重要事项的工作方案及工作安排。
7、依法服务,坚持按规章制度办事,严格按权限和组织程序做好物业服务工作,接受群众监督,注意听取各方面的意见和建议。
8、带头深入教学一线了解服务情况,围绕学院中心工作,热情、及时、周到做好物业服务保障工作,不断提高师生员工的满意度。
9、 督促检查服务质量和安全有序服务工作的落实,注重发挥组织的作用和班子的整体作用,明确分工形成合力,督促落实平稳有序服务机制的建设和健康运行。
10、负责后勤服务中心的经费预算,积极支持经理工作,认真执行年度经费预算,全面实行经理负责制度,谁的经费谁管理,按权限审批经费,按财务制度和程序使用及支付经费。
11、勤政廉洁,求真务实,经常组织开展励行节约,反对浪费宣传教育活动,开源控流,节能降耗,构建节约型、和谐型的后勤服务中心。
12、做好领导交办的其他工作。
 
中心党支部书记兼副主任职责
在学院领导下,全面做好党支部工作,协助主任做好分管部门的物业服务工作,主要职责是:
1、在学院党委领导下,全面主持后勤中心党支部工作,组织学习、宣传党的基本路线与方针政策,贯彻执行党委的决议和院领导的指示。
2、组织全体党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,学习《党章》和实事政策,树立科学发展观,遵守国家的法律、法规,认真履行八项义务,发挥共产党员的先锋模范带头作用。
3、党政密切配合,经常组织或参与讨论后勤服务中心三大一重等重要问题和主要工作决定等重要事项,支持服务部经理在职权范围内大胆地开展工作。
4、集中精力抓好党的建设,按照党委统一部署,负责制定党支部学习教育计划、党员发展规划,经常了解分析员工的思想状况,加强思想教育,做好物业服务工作。
5、负责后勤分工会工作和人事管理,注意倾听会员的意见和建议,注意解决员工工作中遇到的困难和问题,定期召开会员大会并报告工作。
6、加强党支部建设,认真贯彻民主集中制,健全党内政治生活制度,发扬民主,不搞一言堂,集中大家的智慧,民主决策,以身作则,秉公办事,不徇私情,带头争做合格共产党员。
7、定期召开党员民主生活会,做好民主评议党员工作,开展“争先创优”活动,表扬先进,鼓励大家人人争做物业优质服务的带头人。
8、协助纪委做好本中心党风廉政建设,落实党员干部廉政建设责任书,接待群众信访工作,做好党员反腐倡廉教育和防风险点工作。
9、做好党员发展工作,按照“坚持标准、保证质量、慎重发展”的方针,做好入党积极分子的培养、教育和发展工作。
10、协助主任积极贯彻“管用维分离”和“甲乙丙联动”的工作思路。经常深入服务一线调查研究,了解师生员工思想反映和对服务工作的需要,有求必应,拓展服务。
11、树立教学第一、师生至上的思想,坚持以师生为本,热情服务,积极推行经理负责制,全面实行现代物业化服务管理。认真落实重要标准和考核办法,不断提升服务质量。
12、负责分管部门的经费预算和执行预算工作,监督管理餐饮和小卖部的经营,落实财务制度,经常开展勤俭节约,反对浪费的宣传教育活动,积极建设节约型的后勤。
13、负责分管服务部开展优质服务活动,经常检查服务质量,注意听取师生的意见和建议,改进服务方式,保持先进食堂的称号。
14、负责分管部门的安全工作,关注食品卫生,严格按流程和卫生制度操作,确保食品安全,不断提升服务质量。
15、完成领导交办的其它工作。
 
中心副主任职责
在学院领导下,全面做好设备设施安全运行工作,协助主任做好分管部门的物业服务工作,主要职责为:
1、负责中心安全运行,定期对各服务部重点部位进行安全检查,发现安全隐患及时整改,维护良好的教学和生活秩序。
2、负责中心维修工作的管理、验收和审核决算等监管工作,认真按修缮工程规范规程操作。
3、负责分管部门的经费预算和认真执行预算,督促管理,严格落实财务制度,经常组织厉行节约、反对浪费的宣传教育和检查日常节水节电工作。
4、负责中心特种设备设施的安全运行和日常维护维养维修工作,经常组织检查三维工作,发现问题,及时整改,保障设备的正常使用和有序服务。
5、协助主任认真执行学院确定的“管用维分离”和“甲乙丙联动”的工作思路,全面推行现代物业服务管理制度,加强对丙方的质量监管,发现问题及时解决。
6、认真履行乙方职责,加强物业团队建设,落实物业服务流程、质量标准和操作规范。
7、坚持三服务两育人的服务宗旨,树立教学第一、师生至上的思想,全心全意为学院服务,为教学服务,为师生员工服务。
8、负责分管服务部的安全工作,经常组织进行安全检查,发现安全隐患及时整改,确保物业安保有序服务。以人为本,热情服务,带头服务,不断提升服务质量,创造后勤中心自己的服务品牌。
9、加强法律意识,依法招聘、管理、使用、解聘员工,做好分管服务部的工作,严格按规章制度和程序办事。
10、负责组织有关人员按规定和程序及时提出设备维保聘用丙方的工作方案,报甲方招聘。认真落实设备操作规范,保障正常运行。
11、以身作则,秉公办事,廉洁务实,做好服务成本核算,最大限度降低服务运行成本工作。
12、完成领导交办的其它工作。
 
中心办公室工作职责
在后勤服务中心的领导下,落实办公室主任负责制度,全面负责做好中心办公室的服务工作,主要工作职责为:
1、负责落实中心的服务质量方针、质量目标和制定本部门质量目标。
2、协助中心领导处理日常事务,当好领导的参谋和助手,做好中心下属各服务部的协调工作。
3、负责上级来文(函)的收发、登记及保管工作。
4、负责办公用品、维修材料库和印章的管理工作。
5、负责制定中心年度工作计划,编写年度工作总结。
6、负责汇总中心员工考勤汇总和效益工资的编制工作。
7、督促中心各部门做好资产管理工作。
8、完成领导交办的其他工作。
 
动力运行部工作职责
在后勤服务中心的领导下,落实部门经理负责制度,全面负责做好动力运行服务工作,主要工作职责为:
1、负责落实中心的服务质量方针、质量目标和制定本部门质量目标。
2、负责房屋修缮、水、电、暖、气等基础设施的运行、控制与检查维修养护管理工作。
3、负责设备、设施的正常运行和年度审核检测工作。
4、负责水、电、气消耗统计、交费登记,做好节能工作。
5、负责做好绿化种植、养护、修剪等工作。
6、负责招聘丙方的考察及时提出招聘方案,报领导审批并加强对丙方的招生管理。
7、接受上级技术监督部门指导和监督,经常与甲方沟通,做好物业服务工作。
8、不断了解师生需求,满足其服务要求,持续改进服务质量。
9、根据学院重大活动安排,保证师生的洗浴和开水供给。
10、经常开展厉行节约、反对浪费的宣传教育活动,积极建设节能型后勤。
11、完成领导交办的其他工作。
 
餐饮服务部工作职责
在后勤服务中心的领导下,落实部门经理负责制度,全面负责做好餐饮服务工作,主要工作职责为:
1、负责落实中心的服务质量方针、质量目标和制定本部门质量目标。
2、管理和监督本部门员工,按照《工作手册》的要求提供服务,确保服务质量,确保服务过程有效运行和控制。
3、负责建立师生沟通机制,了解师生对服务的需求,尽最大努力满足师生的要求,做到饭热、菜热、汤热、心热,努力提高饭菜质量。
4、通过对食品生产和餐饮服务过程进行有效控制,为师生提供物美价廉、品种丰富、干净卫生、优质高效的饮食服务。
5、定期参观学习其他高校餐饮质量、服务标准,保持北京市高校标准化食堂和北京市卫生饮食系统A级标准食堂,保持在食堂卫生检查中争优创新先进单位的荣誉称号。
6、加强对丙方风味小排档窗口进行监督和安全检查,认真落实三不变的规定和要求。
7、做好本部门安全防火、防盗、防食物中毒和食源性疾病,做好食品、蔬菜、肉类等检测及日常卫生清洁、消毒和突发事件应对工作。
8、负责招聘丙方,及时提出招聘方案,报领导审批并加强对方日常工作的监督管理。
9、积极配合甲方和财务处做好餐饮成本核算,经常开展厉行节约、反对浪费的宣传教育活动。
10、负责完成中心《工作手册》中规定的相关职责。
 
公寓服务部工作职责
在后勤服务中心的领导下,落实部门经理负责制度,全面负责做好公寓服务工作,主要工作职责为:
1、坚持“以学生为本”、“德育为先”的服务理念,全力做好公寓管理、服务工作。
2、负责本科生、研究生的住宿安排。
3、负责落实中心的服务质量方针、质量目标和制定本部门质量目标,提供优美、舒适、温馨的住宿环境。
4、负责公寓内公共设施设备的日常报修维修,确保住宿水暖电等方面安全运行,维护公寓内正常秩序,实行24小时值班制度。
5、负责每月换洗一次床单被罩,为学生提供优质的个人洗衣服的条件和生活所需要的其它服务项目。
6、充分发挥学生自律组织的作用,经常与学生会、班主任、各系老师沟通,每学期至少进行一次与服务质量有关的顾客满意度调查活动。
7、积极建设一支善于管理、服务热情、会做思想教育、勇于奉献的服务管理队伍,定期培训,严格考核服务质量。
8、积极协助学生处、各系等相关职能部门对学生进行齐抓共管,综合服务,实事求是地反映学生情况,开展评定“文明寝室”评优活动和管理教育活动。
9、负责做好公寓的平稳有序服务工作,配合保卫处定期检查防火、防盗、防流行性疾病传播,严查违禁电器使用,切实做好安全工作。
10、负责日巡查、周评比、月讲评,以及日常卫生保洁、消毒和突发事件应对工作。
11、每年与新生签订住宿协议,双方遵守承诺,承担各自的义务。
12、完成领导交办的其它工作。
 
教学环境服务部工作职责
在后勤服务中心领导下,落实部门经理负责制度,全面做好教学服务部服务管理工作,主要工作职责为:
1、负责落实中心的服务质量方针、质量目标和制定本部门质量目标。
2、牢固树立以教学为中心的思想,建设队伍,定期培训,切实做好教学楼、教室的服务管理工作,经常保持环境整洁,为师生提供优质、热情、周到的服务。
3、负责教学区、外围环境保洁服务工作,及时清运废弃物和垃圾。
4、负责主要建筑物的清洗维护工作。
5、负责做好院内和综合教学楼地下库物业停车服务管理工作。
6、负责车队服务管理和安全运行工作。
7、积极配合主办单位或部门,在甲方的监管和指导下切实做好演出等大型活动的服务管理工作。
8、负责校卫队、保安分队、监控室的管理服务工作,维护好校园的教学和生活秩序。
9、负责做好校内物业安保服务管理工作,确保校园的安全和稳定。
10、加强地区和甲方有关部门的联系沟通维护良好的校园教学和生活秩序。
11、负责招聘丙方的考察,及时提出招聘方案,报领导审批并加强对丙方的监管的质量考核工作,不断提升服务质量。
12、完成领导交办的其它工作。
 
附中物业服务部工作职责
在后勤服务中心领导下,落实部门经理负责制度,全面做好附中物业服务保障工作。主要工作职责为:
1、负责落实中心的服务质量方针、质量目标和制定本部门质量目标。
2、负责制定各岗位服务规范和各项规章制度,定期进行检查考核,不断完善规章制度,提高整体服务水平。
3、负责组织对消防器材、设施设备的检查,每学期与附中共同组织一次突发事件演练。
4、及时了解掌握附中师生的服务需求,分析改进提高服务质量。
5、对附中教学区的物业服务工作进行监督、检查、指导,做好沟通、协调工作。
6、组织员工定期进行消防培训和服务理念培训,提高员工的整体素质。
7、负责招聘丙方的考察,及时提出招聘方案报领导审批,并加强对丙方服务质量的监管和质量考核,不断提升服务质量。
8、对校区人员反馈的关于服务工作问题、校区存在的其他问题,及时与学院相关部门、校区相关部门沟通并加以解决;将现实无法解决的问题及时上报上级部门。
9、加强地下空间的管理,负责校内234号楼地下空间的安全检查,发现隐患及时整改。
10、完成领导交办的其它工作。
 
居委会工作职责
在后勤服务中心的领导下,全面负责做好服务工作,主要工作职责为:
1、负责落实中心的服务质量方针、质量目标和制定本部门质量目标。
2、根据街道和中心工作,组织制定社区服务活动计划,规章制度,突发事件应急顶案,负责召集社区小组会议和开展各项活动。
3、组织本社区居民落实学院、街道和上级职能部门的各项工作,积极布置社区各种活动,加强对理发店、外来小商贩的管理。
4、积极维护居民的各项权益,会同保卫处、国资处、后勤服务中心等部门做好与社区的安全保卫、安全防火、治安防范、建立优美和谐的居住环境有关的各项有益活动。
5、负责协调和维护社区人际关系、邻里关系、家庭成员关系,关爱弱势群体,注重精神文明建设,做好本社区居民帮扶工作。
6、经常与居民加强了解、沟通信息,积极向学院或当地政府和有关部门反映居民意见和要求,掌握社区第一手材料。
7、保护妇女儿童,做好计划生育工作。宣传基本国策,表扬好人好事,使上级计划生育政策变为群众的自觉行为。
8、完成领导交办的其他工作。
 
卫生所岗位职责
姓名
职务
职称
分管工作
赵嘉玲
卫生所主任
主治医师
负责全面工作、公费医疗及医保管理工作、红十字会工作、针灸科门诊、计划生育工作
赵青
内科医师
主治医师
内科门诊工作
潘丹毅
内科医师
主治医师
内科门诊工作
朱晓跃
骨伤科医师
医师
骨伤科门诊工作
年晓莉
药士
药师
负责药房工作、固定资产管理工作、医保系统维护工作
张伟
护士
主管护师
护理工作、兼计划免疫联络工作
 









卫生所工作职责
在后勤服务中心的领导下,落实所长负责制度,全面负责做好医务服务工作,主要工作职责为:
1、负责落实中心的服务质量方针、质量目标和制定本部门质量目标。
2、负责全院师生和离退休人员的医疗服务、健康指导、卫生防疫工作。自觉遵守学院各项规章制度,提高思想觉悟和医疗业务水平。
3、坚持以"预防为主"的医疗方针,认真做好健康教育及卫生常识宣传,按要求做好对学生的预防接种工作。
4、协助检查学院卫生活动开展情况,保持校园卫生清洁。
5、建立健全学生健康档案,做好学生的健康体检工作。
6、负责为师生防病治病,对就诊者提供热情认真规范的医疗服务,避免医疗事故的发生。
7、做好药品的购进、管理和保管工作,防止药品变质、失效。
8、认真做好全院的卫生防疫工作,按季节做好各种流行病、传染病的预防。
9、负责定点医疗机构的管理工作,为师生的健康提供及时周到的服务。
10、负责本部门的资产管理工作。
11、负责做好舞蹈教学中的各种伤患的预防和治疗,制定社区各种疾病的预防、应急处置方案,宣传健康知识。
12、完成领导交办的其他工作。
 
卫生所德育工作职责
1、指导学生自觉遵守并执行卫生所在医疗上制定的各项规章制度,合理用药、合理治疗、以利于医疗工作正常开展。
2、指导学生提高以预防为主的防病意识,养成良好的卫生习惯,并通过板报、宣传画、闭路电视等形式进行自我教育,定期接种各种疫苗,提高防病能力。
3、指导学生增强自我保健、提高身体健康的意识,选学卫生常识课,自觉学习大学生健康手册,掌握治疗常见病、多发病的一般医疗常识,提高自我健康水平。
4、指导学生自觉贯彻执行中华人民共和国献血法北京市动员组织公民献血条例积极踊跃参加无偿献血工作,尽义务、讲奉献,完成一年一度的献血工作任务。
5、指导学生自觉遵守公费医疗管理的各项规章制度,增强用费意识,减少浪费,使有限的卫生资源用于医疗卫生事业上。